Répertorier les employés
Récupérez une liste de tous les employés dans BambooHR.
Options
| Champ | Définition | Type | Obligatoire |
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Jeu de résultats |
Choisissez l'une des options suivantes pour afficher les résultats de votre recherche :
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Liste déroulante | TRUE |
Entrée
| Champ | Définition | Type |
|---|---|---|
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Actuel uniquement |
Si Si |
Vrai/Faux |
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Dernière modification |
La date et l'heure les plus récentes de modification de l'enregistrement de l'employé, au format ISO 8601. Par exemple, Les résultats incluent uniquement les employés dont les enregistrements ont été modifiés depuis ce moment. |
Texte |
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Inclure les dates nulles ? |
Si Si |
Liste déroulante |
Sortie
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Champ |
Définition |
Type |
|---|---|---|
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Statut ACA |
Le statut ACA (Affordable Care Act) de l'employé. Ce champ ne peut pas être mis à jour directement, mais il est calculé sur la base des mappages pour le statut de l'emploi trouvés dans le tableau employmentStatus. Statuts disponibles : contracteur, plein-temps, éligible à un stage, non éligible à un stage, éligible au temps-partiel, non éligible au temps-partiel, saisonnier. |
Texte |
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Ligne d'adresse 1 |
La première ligne d'adresse de l'employé. |
Texte |
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Ligne d'adresse 2 |
La deuxième ligne d'adresse de l'employé. |
Texte |
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Âge |
L'âge de l'employé. La modification de cette valeur nécessite une mise à jour du champ Date de naissance. |
Texte |
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Meilleur e-mail |
L'e-mail professionnel de l'employé, si il est défini, sinon son e-mail privé. |
Texte |
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Date de naissance |
La date de naissance de l'employé. |
Texte |
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Anniversaire |
Mois et jour de naissance de l'employé. La modification de cette valeur nécessite une mise à jour du champ Date de naissance. |
Texte |
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Montant du bonus |
Le montant du bonus le plus récent. |
Texte |
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Commentaire sur le bonus |
Commentaire sur le bonus le plus récent. |
Texte |
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Date du bonus |
La date du dernier bonus. |
Texte |
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Motif du bonus |
Le motif du bonus le plus récent. |
Texte |
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Ville |
La ville de l'employé. |
Texte |
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Montant de la commission |
Le montant de la commission la plus récente. |
Texte |
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Commentaire sur la commission |
Commentaire sur la commission la plus récente. |
Texte |
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Date de la mise en service |
La date de la dernière mise en service. |
Texte |
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Motif du changement de la compensation |
Motif de la modification la plus récente de la compensation. |
Texte |
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Compensation : date |
La date de la dernière compensation. |
Texte |
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Pays |
Le pays de l'employé. |
Texte |
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Créé par ID utilisateur |
L'identificateur unique de l'utilisateur qui a créé l'employé. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. Elle peut être nulle si l'employé a été créé avant l'ajout de ce champ. |
Texte |
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Service |
Le service actuel de l'employé. |
Texte |
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Nom d'affichage |
Le nom de l'employé, affiché dans un format configuré par l'utilisateur. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Division |
La division actuelle de l'employé. |
Texte |
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Catégorie d'emploi EEO |
La catégorie d'emploi EEO de l'employé. La Commission américaine pour l'égalité des chances en matière d'emploi définit ces catégories. |
Texte |
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Employé # |
Le numéro d'employé affecté par votre entreprise. |
Texte |
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Statut de l'emploi |
Le statut de l'emploi actuel de l'employé. Les options sont personnalisées selon le compte. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Origine ethnique |
L'origine ethnique de l'employé. |
Texte |
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Prénom et nom |
Le prénom et le nom de famille de l'employé. Par exemple, John Doe. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Prénom |
Le prénom de l'employé. |
Texte |
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Nom complet (Prénom, Nom) |
Le nom complet de l'employé sans son nom préféré, prénom en premier. Par exemple, John Quentin Doe. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Nom complet (Nom, Prénom) |
Le nom complet de l'employé sans son nom préféré, nom en premier. Par exemple, Doe, John Quentin. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Nom complet (Nom, Prénom) et Préférence |
Le nom complet de l'employé et son nom préféré. Par exemple, Doe, John Quentin (JDog). Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Genre |
Le genre de l'employé : Masculin ou Féminin. |
Texte |
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Date d'embauche |
La date d'embauche de cet employé. |
Texte |
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Adresse e-mail privée |
L'adresse e-mail privée de l'employé. |
Texte |
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Téléphone du domicile |
Le numéro de téléphone du domicile de l'employé. |
Texte |
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ID |
L'ID de l'employé automatiquement affecté par BambooHR. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Inclure dans la paie |
L'employé doit-il être inclus dans la masse de paie : Oui ou Non. |
Texte |
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La photo est-elle chargée ? |
Indique si une photo a été chargée pour l'employé. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Titre du poste |
La valeur actuelle du titre du poste de l'employé. La mise à jour de ce champ crée une nouvelle ligne dans l'historique des postes. |
Texte |
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Nom et Prénom |
Le prénom et le nom de famille de l'employé. Par exemple, Doe, John. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Dernière modification |
La date et l'heure de la dernière modification de l'enregistrement de l'employé. |
Texte |
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Nom |
Le nom de famille de l'employé. |
Texte |
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Emplacement |
L'emplacement actuel de l'employé. |
Texte |
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ID de situation matrimoniale |
Le statut matrimonial de l'employé : Célibataire, Marié, ou Concubinage |
Texte |
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Deuxième prénom |
Le deuxième prénom de l'employé. |
Texte |
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Téléphone mobile |
Le numéro de téléphone mobile de l'employé. |
Texte |
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NIN |
Le numéro NIN de l'employé. |
Texte |
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Pièce d'identité |
Le numéro de la pièce d'identité de l'employé. |
Texte |
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Nationalité |
La nationalité de l'employé. |
Texte |
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Date d'embauche d'origine |
La date à laquelle l'employé a été embauché à l'origine. |
Texte |
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Statut d'heures supplémentaires |
Statut FLSA relatif aux heures supplémentaires : Exemptéou Non exempté. |
Texte |
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Fréquence de paiement |
La fréquence de paiement actuelle de l'employé : Hebdomadaire, Toutes les deux semaines, Deux fois par mois, Tous les mois, Tous les trois mois, Deux fois par an, ou Annuellement. |
Texte |
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Groupe de paie |
Le groupe de paiement personnalisé auquel appartient l'employé. |
Texte |
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ID de groupe de paie |
La valeur de l'ID correspondant au groupe de paie auquel appartient un employé. |
Texte |
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Période de paie |
Rémunération actuelle de l'employé par : heure, jour, semaine, mois, trimestre, ou année. |
Texte |
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Taux de paye |
Le taux de traitement actuel de l'employé. Par exemple, 8,25 $. |
Texte |
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Échéance de paie |
Le taux de paiement actuel de l'employé. |
Texte |
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ID de l'échéance de paie |
La valeur de l'ID correspondant au groupe d'échéance de paie auquel appartient un employé. |
Texte |
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Type de paiement |
Le type de paiement actuel de l'employé :horaire, salaire, commission, horaire d'exception, mensuel, hebdomadaire, à la pièce, contrat, quotidien, ou prorata. |
Texte |
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Nom préféré |
Le nom préféré de l'employé. |
Texte |
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Sécurité sociale |
Le numéro d'assurance sociale de l'employé (au Canada). |
Texte |
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Numéro de sécurité sociale |
Le numéro de sécurité sociale de l'employé. |
Texte |
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Heures standard par semaine |
Le nombre d'heures de travail de l'employé par semaine standard. |
Texte |
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État |
L'état ou la province de l'employé. |
Texte |
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Code d'état |
L'abréviation de 2 caractères pour indiquer l'état de l'employé (États-Unis uniquement). Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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État |
Le statut d'employé de l'employé : Actif ou Inactif. |
Texte |
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Superviseur |
Le superviseur actuel de l'employé. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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E-mail du superviseur |
L'e-mail du superviseur actuel de l'employé. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Numéro d'employé du superviseur |
L'ID du superviseur actuel de l'employé. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Numéro d'employé du superviseur |
Le numéro d'employé du superviseur actuel de l'employé. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Date de cessation |
La date à laquelle l'employé a été licencié. Lecture seule. |
Texte |
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Suivi du temps activé |
Le suivi du temps devrait-il être activé pour l'employé : Oui ou Non. |
Texte |
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E-mail professionnel |
L'adresse e-mail professionnelle de l'employé. |
Texte |
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Extension de travail |
Le cas échéant, extension téléphonique professionnelle de l'employé. |
Texte |
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Téléphone professionnel |
Le numéro de téléphone professionnel de l'employé, sans extension. |
Texte |
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Téléphone professionnel + Extension |
Le numéro de téléphone professionnel de l'employé et l'extension. Il s'agit d'une valeur en lecture seule. |
Texte |
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Code postal |
Le code postal de l'employé. |
Texte |